计算伤残待遇时的“本人工资”，是受伤当月工资吗？

答：《工伤保险条例》第六十四条明确，以工伤职工本人工资为计发基数的工伤待遇项目，如一次性伤残补助金、伤残津贴等，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300％的，按照统筹地区职工平均工资的300％计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60％的，按照统筹地区职工平均工资的60％计算。

据此，计算伤残待遇时本人工资并非受伤当月工资。